Bilgi Paketi / Ders Kataloğu
Organizasyon Tasarım ve Yönetimi
Ders Kodu: HAT107
Ders Türü: Zorunlu
Ders Grubu: Önlisans
Eğitim Dili: Türkçe
Staj Durumu: Yok
Teori: 2
Uyg.: 0
Kredi: 2
Laboratuvar: 0
AKTS: 2
Amaç

Klasik ve yeni yönetim yaklaşımları hakkında bilgi vermek. Modern organizasyonlarda yönetim, organizasyon kültürü, yönetimin rolü, algı ve iletişim, gruplar ve takımlar, liderlik ve organizasyon teorisi konularında öğrencileri bilgilendirmek.

Özet İçerik

Organizasyon Yapısı, Kişisel Farklılıklar Ve Çeşitlilik, Organizasyon Gelişimi, Kültürü Ve Değişimi, Algı Ve İletişim, İş Motivasyonu Ve İş Tatmini, Çalışma Grupları Ve Takımlar, Organizasyon Yapısı Ve Dizaynı, Yönetimin Rolü Ve Doğası, Organizasyonel Strateji, Etik Ve Sorumluluklar, Organizasyonel Kontrol Ve Güç, Organizasyonlarda Liderlik, Organizasyonlarda Kalite Kontrolü, Organizasyon Teorisi Ve Dizaynı, Organizasyonlarda İletişim

Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri
Dr. Öğr. Üyesi Nurdanur TAVLAN SOYDAN
Öğrenme Çıktıları
1.Organizasyon ile ilgili temel kavram ve düşünceleri tanımlayabilme.
2.Tanımlanmış bir hedef doğrultusunda bir süreci çözümleme ve tasarlama becerisi sağlayabilme.
3.Edinilen bilgi ve becerileri iş hayatına uyarlayabilme.
4.İş hayatında çıkabilecek problemlerde, sorunlara ilişkin çözüm önerileri bulma, ekip üyesi olarak sorumluluk alabilme.
5.Sözlü ve yazılı iletişim bilgisi gösterebilme.
Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar
1.İşletme Yöneticiliği: Yönetim ve Organizasyon, Organizasyonlarda Davranış, Klasik-Modern-Çağdaş ve Güncel Yaklaşımlar, Koçel, T., İstanbul, 2005.
2.Öğrenen Organizasyon Yolculuğu -Bir Başarı Öyküsü-, Çalkavur, E., İstanbul, 2006.
3.Yönetim ve Organizasyon -Çağdaş ve Küresel Yaklaşımlar-, Eren, E., İstanbul, 2009.
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
1. Hafta - Teorik
Yönetim, Karar Verme, Planlama
2. Hafta - Teorik
Organizasyon ve Organizasyon Yapılarını Belirleyen Unsurlar
3. Hafta - Teorik
Klasik Yönetim / Organizasyon Teorisi ve Tasarımı
4. Hafta - Teorik
Neo-Klasik Yönetim / Organizasyon Teorisi ve Tasarımı
5. Hafta - Teorik
Neo-Klasik Yönetim / Organizasyon Teorisi ve Tasarımı
6. Hafta - Teorik
Organizasyon Yapısı
7. Hafta - Teorik
Yatay ve Dikey Organizasyonlar
8. Hafta - Teorik
İnsan Kaynakları Yönetimi
9. Hafta - Teorik
Bireysel Davranışın Temelleri
10. Hafta - Teorik
Grupları Anlamak ve Takım Çalışmasını Yönetmek
11. Hafta - Teorik
Çalışanları Motive Etmek ve Ödüllendirmek
12. Hafta - Teorik
İletişim ve Bilgiyi Yönetmek
13. Hafta - Teorik
Yenilik Süreci Ve Proje Yönetimi, Proje Yönetim Safhaları, Proje Organizasyonları
14. Hafta - Teorik
Organizasyonel Güç, Çatışma Ve Organizasyonel Politikaları Yönetme, Çatışma Yönetim Stratejileri, Güç Türleri Ve Kaynakları
Değerlendirme
Değerlendirme TürüAdetYüzde
Ara Sınav (Vize)1%40
Dönem Sonu Sınavı (Final)1%60
İş Yükü Hesaplaması
EtkinlikSayısıÖn HazırlıkSüreToplam Iş Yükü (Saat)
Kuramsal Ders141242
Ara Sınav1213
Dönem Sonu Sınavı1415
TOPLAM İŞ YÜKÜ (Saat)50
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi
PÇ-1
PÇ-2
PÇ-3
PÇ-4
PÇ-5
PÇ-6
PÇ-7
PÇ-8
PÇ-9
OÇ-1
1
4
4
3
1
2
3
2
4
OÇ-2
1
3
2
3
1
2
2
3
3
OÇ-3
1
3
3
3
1
1
2
3
3
OÇ-4
1
2
2
2
2
1
2
2
OÇ-5
3
3
3
3
1
3
3
3
3
Adnan Menderes Üniversitesi - Bilgi Paketi / Ders Kataloğu
2026