Bilgi Paketi / Ders Kataloğu - Adnan Menderes Üniversitesi

Genel Bilgiler Birimin Kadrosu Akademik Bilgiler Program Çıktıları Öğretim Planı İletişim Bilgileri

Bilgi Paketi İçerik Sorumlusu

Bireysel İş Hukuku Uygulamaları

Ders Kodu	: ÇEİ503
Ders Türü	: Zorunlu
Ders Grubu	: Yüksek Lisans
Eğitim Dili	: Türkçe
Staj Durumu	: Yok

Teori	: 3
Uyg.	: 0
Kredi	: 3
Laboratuvar	: 0
AKTS	: 5

Amaç

Kişilerin meslek hayatlarında, özelikle de iş sözleşmesine bağlı olarak çalışanların, karşılaşabilecekleri iş ile ilgili her olaya karşı haklarını öğrenmelerini sağlamaktır. Bu sayede çalışma şartlarını bilen, işçi ve işveren ilişkisi arasında olması gereken tutum ve davranışların dayanağı olan Kanun ve Yönetmeliklere vakıf kişilerin yetişmesini sağlanacaktır.

Özet İçerik

Bireysel İş Hukuku bu dersin içerisinde yer almaktadır. Ayrıca özel olarak Basın İş Hukuku ve Deniz İş Hukuku da İş Hukuku kapsamındadır.

Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri

Prof. Dr. Hatice EROL

Öğrenme Çıktıları

1.	İşçi ve işveren kavramlarını somut olay çözümleri ile irdeleyebilme
2.	Çalışma hayatında işçi ya da işveren olarak sahip olunacak hak ve borçlara ilişkin yargı kararlarını analiz edebilme
3.	İş Hukukundan kaynaklanan tüm dava ve tazminat türlerine ilişkin olay çözümlerini analiz edebilme
4.	İş hukukuna hakim olan ilkeleri kavrayabilme
5.	İş Hukukuna ilişkin mevzuat bilgilerini kullanabilme

Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar

1.	ÇELİK Nuri, İş Hukuku Dersleri, 25. Baskı, İstanbul 2012

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

1. Hafta - Teorik

İş Hukuku kavramı, tanımı, bölümleri, İş Hukukunun doğuşu ve gelişimi anlatılmaktadır.

2. Hafta - Teorik

İş Hukukunun temel nitelikleri, İş Hukukuna hakim olan esaslar, İş Hukukunun hukuksistemindeki yeri anlatılmaktadır.

3. Hafta - Teorik

İş Hukukunun genel ve özel kaynakları ayrıntılı olarak anlatılmaktadır

4. Hafta - Teorik

İşçi, işveren, asıl işveren ve alt işveren kavramları ile işveren vekili kavramı anlatılmaktadır.

5. Hafta - Teorik

İşyeri tanımı, kapsamı, işyerinin açılması, devri ve kapatılması hususları ile İş Hukukunun kişibakımından uygulama alanı anlatılmaktadır.

6. Hafta - Teorik

İş Hukukunun iş türü bakımından uygulama alanı, iş sözleşmesinin tanımı, unsurları ve özelliklerianlatılmaktadır.

7. Hafta - Teorik

İş sözleşmesinin devri, İş sözleşmesini yapma ehliyeti, iş sözleşmesi yapma özgürlüğü ve sınırları,iş sözleşmesi yapma yasakları ve iş sözleşmesi yapma zorunluluğu anlatılmaktadır.

8. Hafta - Teorik

9. Hafta - Teorik

İşçinin Borçları, işverenin borçlarından, ücret ve unsurları, ücretin korunması, işçiyi gözetmeborcu ve eşit davranma borcu anlatılmaktadır.

10. Hafta - Teorik

Bildirimli fesih devam, bildirimsiz fesih olarak haklı nedenle fesih-haksız fesih anlatılmaktadır.

11. Hafta - Teorik

İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarından kıdem tazminatı, çalışma belgesi verme,ibraname ve rekabet yasağı verilmesi anlatılmaktadır

12. Hafta - Teorik

Çalışma sürelerinden fazla mesai, gece çalışması, telafi çalışması kısa çalışma, dinlenmesürelerinden, ara dinlenmesi, hafta tatili, genel tatil ve yıllık ücretli izin anlatılmaktadır.

13. Hafta - Teorik

İş sağlığı ve güvenliği içerisinde, işverenin, devletin ve işçinin yükümlülükleri ile buyükümlülüklere aykırılığın sonuçları anlatılmaktadır.

14. Hafta - Teorik

İş sözleşmesinin fesih olmaksızın sona ermesi, iş sözleşmesinin geçersizliği, iş sözleşmesininfesih ile sona ermesi anlatılmaktadır.

Değerlendirme

Değerlendirme Türü	Adet	Yüzde
Ara Sınav (Vize)	1	%40
Dönem Sonu Sınavı (Final)	1	%60

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlik	Sayısı	Ön Hazırlık	Süre	Toplam Iş Yükü (Saat)
Kuramsal Ders	14	2	3	70
Ara Sınav	1	20	1	21
Dönem Sonu Sınavı	1	30	1	31
TOPLAM İŞ YÜKÜ (Saat)				122

Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi

	PÇ-1	PÇ-2	PÇ-3	PÇ-4	PÇ-5	PÇ-6	PÇ-7	PÇ-8	PÇ-9	PÇ-10	PÇ-11	PÇ-12
OÇ-1	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4
OÇ-2	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4
OÇ-3	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4
OÇ-4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4
OÇ-5	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4

Bilgi Paketi İçerik Sorumlusu