Çalışma ortamındaki kişilerin gerek kendileri, gerek iş arkadaşları gerekse örgütleri ile ilgili algılama, iletişim, öğrenme, motivasyon, iş tatmini, tutumlar, gruplar, liderlik, iletişim, çatışma, stres ve zaman yönetimi gibi konularda gerekli bilgileri edinmeleri amaçlanmaktadır.

Genel olarak aşağıdaki bilgiler verilecektir: Örgütsel Davranışa Giriş ve Bilimsel Temelleri Örgütsel Davranışın Araştırma Teknikleri