Bilgi Paketi / Ders Kataloğu
Yönetim ve Halkla İlişkiler
Ders Kodu: ÇMH128
Ders Türü: Bölüm Seçmeli
Ders Grubu: Önlisans
Eğitim Dili: Türkçe
Staj Durumu: Yok
Teori: 4
Uyg.: 0
Kredi: 4
Laboratuvar: 0
AKTS: 4
Amaç

Yönetim ve Halkla İlişkiler dersi, öğrencilere işletmelerin temel işlevlerini ve yönetim süreçlerini kavratmayı, etkili yönetim becerileri geliştirmeyi ve işletme ortamını analiz edebilme yetkinliği kazandırmayı amaçlamaktadır. Ayrıca ders kapsamında; etkili iletişim teknikleri, kurumsal imajın oluşturulması ve yönetimi, kriz iletişimi stratejileri ve halkla ilişkilerin işletmelerdeki önemi ele alınacaktır. Böylece öğrencilerin hem yönetim hem de halkla ilişkiler alanında bütüncül bir bakış açısı kazanması hedeflenmektedir.

Özet İçerik

Yönetim ve Halkla İlişkiler dersi, öğrencilere işletmelerin temel işlevlerini, yönetim süreçlerini ve bu süreçlerde gerekli olan liderlik, motivasyon, iletişim ve iş birliği gibi temel becerileri kazandırmayı amaçlar. Ayrıca, kurumlarda etkili halkla ilişkiler stratejileri geliştirme, kurumsal imajı yönetme, kriz iletişimi ve medya ilişkileri gibi konularda bilgi ve uygulama becerileri sunar. Bu sayede öğrenciler, hem başarılı bir yönetici hem de güçlü bir halkla ilişkiler uzmanı olabilmek için gerekli bilgi ve yetkinlikleri edinirler.

Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri
Dr. Öğr. Üyesi Berkin HANAYLI
Öğrenme Çıktıları
1.Yönetim ve halkla ilişkiler alanındaki temel kavramları ve teorileri tanımlar.
2.Yönetim süreçlerini ve halkla ilişkiler uygulamalarını analiz eder.
3.Liderlik, motivasyon, iletişim ve iş birliği becerilerini açıklar ve uygular.
4.Stratejik yönetim, kriz yönetimi ve kurumsal sosyal sorumluluk yaklaşımlarını değerlendirir.
5.Kurumların imaj, itibar ve medya yönetimi süreçlerini yorumlar.
6.Kriz dönemlerinde etkili iletişim ve halkla ilişkiler stratejilerini geliştirir.
7.Halkla ilişkilerde kullanılan araçları ve iletişim tekniklerini kullanır.
8.Etik ilkelere ve sosyal sorumluluk anlayışına uygun kararlar alır ve savunur.
9.Yönetim ve halkla ilişkiler alanındaki güncel gelişmeleri izler ve yorumlar.
Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar
1.İşletme Yöneticiliği (Tamer Koçel)
2.Yönetim ve Organizasyon El kitabı (Salih Güney)
3.Yönetim ve Organizasyon (Erol Eren)
4.Halkla İlişkiler (Zeyyat Sabuncuoğlu)
5.Halkla İlişkiler Yönetimi (Abdullah Özkan)
6.İmaj Yönetimi (Yasin Bulduklu)
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
1. Hafta - Teorik
Dersin tanıtımı, yönetim ve halkla ilişkiler kavramlarının açıklanması
2. Hafta - Teorik
Yönetim teorileri ile halkla ilişkilerin tarihsel gelişiminin incelenmesi
3. Hafta - Teorik
Modern yönetim yaklaşımları ve kamuoyu kavramının ele alınması
4. Hafta - Teorik
Yönetimde liderlik, motivasyonun rolü ve halkla ilişkilerde iletişimin önemi
5. Hafta - Teorik
Karar verme, problem çözme ve kurumlarda imaj yönetimi
6. Hafta - Teorik
Stratejik yönetim ile kurumsal sosyal sorumluluk ilişkisi
7. Hafta - Teorik
Yönetimde iletişim, iş birliği ve medya yönetimi
8. Hafta - Teorik
Ara sınav ve ilk yarıyılın genel değerlendirmesi
9. Hafta - Teorik
İnsan kaynakları yönetimi ve kurumlarda itibar yönetimi
10. Hafta - Teorik
Organizasyonel değişim, inovasyon ve sosyal medya yönetimi
11. Hafta - Teorik
Kriz yönetimi, kriz iletişimi ve halkla ilişkilerde kriz dönemleri
12. Hafta - Teorik
İşletme etiği, sosyal girişimcilik ve halkla ilişkilerin temel ilkeleri
13. Hafta - Teorik
Halkla ilişkilerde kullanılan araçlar ve kampanya yönetimi
14. Hafta - Teorik
Dönem sonu genel değerlendirme, vaka analizleri ve genel tekrar
Değerlendirme
Değerlendirme TürüAdetYüzde
Ara Sınav (Vize)1%40
Ödev1%60
İş Yükü Hesaplaması
EtkinlikSayısıÖn HazırlıkSüreToplam Iş Yükü (Saat)
Kuramsal Ders144056
Ödev211022
Ara Sınav110111
Dönem Sonu Sınavı110111
TOPLAM İŞ YÜKÜ (Saat)100
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi