Bilgi Paketi / Ders Kataloğu
| Ders Kodu | : ÇMH213 |
| Ders Türü | : Bölüm Seçmeli |
| Ders Grubu | : Önlisans |
| Eğitim Dili | : Türkçe |
| Staj Durumu | : Yok |
| Teori | : 3 |
| Uyg. | : 0 |
| Kredi | : 3 |
| Laboratuvar | : 0 |
| AKTS | : 3 |
Bu derste öğrencilerin iletişim becerilerinin geliştirilmesi yanında kendi iletişim süreçleri ile ilgili planlamalarını nasıl geliştirebilecekleri amaçlanmaktadır.
Davranış Bilimleri Kavramı, Algılama Kavramı, Toplumsal Yapı, Örgüt Yapıları ve örgüt Kültürü, Olumsuzluk kaynakları, Güdüleme, Takım Çalışması İlkeleri, Takım Çalışması Unsurları, Takım Çalışmasının Faydaları
| Öğr. Gör. Yasin BAŞLAR |
| 1. | Örgütsel Davranış kavramını açıklar. |
| 2. | İş tatmini ve iş tatminini etkileyen özellikleri açıklar. |
| 3. | Duygusal emek kavramını açıklar. |
| 4. | Duygusal zeka kavramını açıklar. |
| 5. | Liderlik kavramını ve liderlik teorilerini açıklar. |
| 6. | Örgüt kültürü kavramını ve özelliklerini açklar. |
| 1. | (MYO İçin)Davranış Bilimleri Ve Örgütsel Davranış, Yrd. Doç. Dr. Aydın YILMAZER, Öğr.Gör. Cemal EROĞLU |
| Değerlendirme Türü | Adet | Yüzde |
|---|---|---|
| Ara Sınav (Vize) | 1 | %40 |
| Dönem Sonu Sınavı (Final) | 1 | %60 |
| Etkinlik | Sayısı | Ön Hazırlık | Süre | Toplam Iş Yükü (Saat) |
|---|---|---|---|---|
| Kuramsal Ders | 14 | 0 | 2 | 28 |
| Ödev | 15 | 0 | 2 | 30 |
| Dönem Ödevi | 5 | 0 | 1 | 5 |
| Ara Sınav | 1 | 5 | 1 | 6 |
| Dönem Sonu Sınavı | 1 | 5 | 1 | 6 |
| TOPLAM İŞ YÜKÜ (Saat) | 75 | |||