Örgütsel ve yönetsel etkinliği artırmada örgüt içi ve örgüt dışı değişim bileşenlerini tanıtarak, örgüt ve yönetim geliştirmenin tipik amaçları ile değişimin başarısı için kullanılması gereken değişim stratejisi, sorun çözmede örgüt ve yönetici geliştirme teknikleri ile müdahale yöntemleri ve temel dinamiklerini göstermek.

Küresel yönetim yaklaşımları, Örgüt geliştirme ile ilgili temel kavramlar ya da olaylar, örgüt geliştirme sürecinin unsurları, örgüt geliştirme de yapıya süreçlere, kişi ya da gruplara yönelik müdahale teknikleri, örgütsel öğrenme, duyarlılık eğitimi, takım kurma müdahaleleri.