Bilgi Paketi / Ders Kataloğu
Tören ve Kutlamalar
Ders Kodu: BESE452
Ders Türü: Seçmeli
Ders Grubu: Lisans
Eğitim Dili: Türkçe
Staj Durumu: Yok
Teori: 2
Uyg.: 0
Kredi: 2
Laboratuvar: 0
AKTS: 9
Amaç

Özet İçerik

Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri
Öğrenme Çıktıları
1.Mahalli Kurtuluş günleri, Atatürk günlerinde yapılacak törenleri öğrenebilme
2.Milli Eğitim Bakanlığı bayrak törenleri yönergesini anlayabilme
3.Çelenk koyma ve Tören geçişini öğrenebilme
4.Düzen alıştırmalarını öğrenebilme
5.Türk Bayrağı kanunu esaslarını kavrayabilme
6.Ulusal ve resmi bayramlarda yapılacak törenleri öğrenebilme
Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar
1.Bayramlar ve Törenler El Kitabı, Mayıs 2007, Ankara, Serbest Cimnastik, Ergün ŞENGÜL, Bağırcan Yayınevi, 1999, Ankara
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
1. Hafta - Teorik
Dersin Tanıtımı, Kapsamı, Gerekçesi
2. Hafta - Teorik
Bayrağın çekilmesi ve indirilmesi
3. Hafta - Teorik
Bayrağın selamlanması
4. Hafta - Teorik
Bayrağın örtülebileceği yerler ve yasaklar
5. Hafta - Teorik
Ulusal bayram ve genel tatillerle ilgili bilgiler
6. Hafta - Teorik
Resmi ve dini bayramların tarihleri ve günleri
7. Hafta - Teorik
Bayrağın kumaşı, standartları ve direği ile ilgili bilgiler
8. Hafta - Teorik
Tören kuralları (ara değerlendirme)
9. Hafta - Teorik
Milli bayram, genel tatil ve hafta tatilinde bayrak çekilecek yerler
10. Hafta - Teorik
Kamu Kurum ve Kuruluşlarında bayrak çekme esasları
11. Hafta - Teorik
Bayrak töreni, Bayrağa saygı ve Bayrağın katlanması ile ilgili çalışmalar
12. Hafta - Teorik
Resmi törenlerde uygulanacak genel esasların çalışılması
13. Hafta - Teorik
Tören geçişleri ile ilgili çalışmalar
14. Hafta - Teorik
Atatürk günleri, Tarihi günler ile ilgili çalışmalar
Değerlendirme
Değerlendirme TürüAdetYüzde
Ara Sınav (Vize)1%40
Dönem Sonu Sınavı (Final)1%60
İş Yükü Hesaplaması
EtkinlikSayısıÖn HazırlıkSüreToplam Iş Yükü (Saat)
Kuramsal Ders1463126
Uygulamalı Ders5015
Ödev105380
Bireysel Çalışma6016
Dönem Sonu Sınavı1448
TOPLAM İŞ YÜKÜ (Saat)225
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi